
Primera reunió ACRA – Conseller El Homrani
Trobada a la seu de l’Associació Catalana de Recursos Assistencials (ACRA) entre el màxim responsable del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies i la junta directiva de l’organització empresarial


Representem el sector en la Comissió Paritària per validar les noves accions de capacitació professional

Assistim a la presentació de l'informe de l'Agència Pública de Formació i Qualificació Professionals que dibuixa el full de ruta per a una FP inclusiva

ACRA s’uneix al reconeixement de les empreses que impulsen estructures laborals més humanes en el 20è aniversari de la xarxa

Ho hem fet durant la darrera Jornada de Recursos Humans sobre aquesta qüestió gràcies a la ponència d'Alba Sánchez, advocada de Vallbé

Així ho indica un baròmetre que ha realitzat ACRA i que mostra com han incrementat el número d’entitats que declaren implementar practiques per promoure la igualtat respecte l’any passat

Reclamem responsabilitat política per avançar en l’equiparació salarial i afrontar l’envelliment accelerat del país

Trobada a la seu de l’Associació Catalana de Recursos Assistencials (ACRA) entre el màxim responsable del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies i la junta directiva de l’organització empresarial

Es presenta el nou porta foli estratègic 2018 – 2020, un document que fixa els eixos estratègics de l’organització pels propers tres anys tant internament com en millora de serveis i de projecció exterior

Avui 15 de juny es celebra el dia mundial de la presa de consciència de l'abús i el maltractament envers les persones grans. L’OMS estima que 1 de cada 10 persones grans pateix alguna mena de maltractament, però aquesta xifra estaria subestimada perquè només es denuncia 1 de cada 24 casos

ACRA presenta l’estudi “Urgències mèdiques”, realitzat entre un miler d’usuaris de 26 centres assistencials d’arreu de Catalunya
Les situacions de salut que fan que una persona en una residència requereixi atenció dels dispositius assistencials d’urgències és un tema fins ara inexplorat atès que els pocs estudis que existeixen fan referència a població no institucionalitzada

Afrontar el sobreenvelliment, millors condicions laborals als treballadors, reducció de la llista d’espera i una integració coherent de l’atenció sanitària en els recursos assistencials són demandes de sector, realistes, urgents i necessàries, d’ampli abast