Contingut del curs

OBJETIU GENERAL:

Realitzar una introducció al món del coaching entenent quins són els seus principis, quines habilitats són les principals i l'ús de les eines en diferents entorns.

 

MODUL 1: Introducció all Coaching (12 hores)

OBJECTIU: Introduir els conceptes i les habilitats del coaching com l'escolta activa i l'art de preguntar 

CONTINGUTS:

• Explicació de l'ús del coaching
  o   Definició de diversos referents i associacions
  o   Explicació de la base teòrica del Coaching
  o   Descripció del Rol del coach
  o   Anàlisi de codi ètic segons la ICF (International Coaching Federation)
  o   Comprensió de les competències fonamentals d'un coach
  o   Desenvolupament d'un procés de coaching
  o   Identificació de diferents tipus de coaching

• Síntesi de la Història del Coaching
  o   Coneixement dels seus orígens i les tres fites històriques: la maièutica, la psicologia humanista, coaching esportiu
  o   Introducció als tres corrents/escoles del coaching: americana, europea, ontològica

• Anàlisi de les habilitats fonamentals d'un procés de coaching
  o   L'escolta activa
  o   La presència
  o   La influència dels silencis
  o   L'art de la pregunta

• Classificació dels Beneficis del Coaching
  o   Personal (autoconeixement, definició i consecució d'objectius, empoderament i autoconfiança, gestió emocional)
  o   A les relacions (millora en la comunicació, gestió de conflictes, cohesió d'equip)

MÒDUL 2: El coaching a la pràctica (18 hores) .

OBJECTIU: Practicar amb eines i metodologies emprades en coaching, reconeixent les nostres pròpies emocions i les de les altres persones.

CONTINGUTS:

• Identificació de les emocions i el coaching
  o   Definició
  o   Identificació de les primàries
  o   Gestió de les col·lectives

• Explicació del cervell i les emocions
  o   Reptilià
  o   Límbic
  o   Racional

• Aplicació de la Intel·ligència emocional i coaching
  o   Les 5 habilitats de la intel·ligència emocional
  o   Gestió d'habilitats socials

• Aplicació del Model GROW
  o   Definició de l'objectiu
  o   Descripció de la Realitat
  o   Enumeració de les Opcions
  o   Elaboració del Compromís

• Elaboració d'objectiu SMART
  o   Distinció d'Especific
  o   Determinació de Mesura
  o   Explicitació d'Arribable
  o   Definició de Rellevant
  o   Precisió d'A temps

• Definició de Filosofia Kaizen
  o   Coneixement i origen
  o   Elaboració del Pla de millora contínua
  o   Anàlisi de Cicle de Deming

• Anàlisi del Coaching per Valors
  o   Identificació dels valors essencials
  o   Funcionament del model triaxial dels valors
  o   Distinció dels nivells neurològics

 

Els continguts formatius del curs estan dissenyats en castellà